Sobre EY
EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada por más de 300.000 profesionales en 150 países del mundo.
Nuestro propósito es construir un mejor mundo de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.
EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas.
Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad y buscamos alentar a que se postulen a nuestras diferentes posiciones. En caso de necesitar algún ajuste razonable o apoyo para una eventual entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.

Acerca del área de Impuestos
Nuestros/as profesionales de impuestos, coordinados/as globalmente, ofrecen servicios conectados a través de todas las disciplinas tributarias para ayudarlos a prosperar en una era de cambios rápidos. Combinamos nuestro excepcional conocimiento y experiencia con las personas y las plataformas tecnológicas que nos convierten en un socio ideal para las necesidades relacionadas con los impuestos.
EY tiene competencias en materia de impuestos empresariales, impuestos internacionales, impuestos sobre las transacciones y problemáticas fiscales relacionadas con la legislación, las personas, el cumplimiento y la presentación de informes. Nuestra misión consiste en ayudar a los clientes a comprender y gestionar el cumplimiento tributario y sus obligaciones de información de forma responsable y proactiva.

Alcance del rol
Dentro del equipo, podrás tener la posibilidad de desarrollar tareas de outsourcing de payroll en cliente.
Desarrollarás tareas tales como:
Controlar listados de altas de personal y conciliar dicha información con legajos.
Controlar liquidaciones finales (correcta recepción de información del egreso, liquidación final y archivos respaldatorios para el proceso, envío de archivos que componen la liquidación, archivo de documentación en disco compartido).
Controlar novedades mensuales procesadas por el cliente.
Controlar cambios de información de promociones/cambios de puesto/centro de costo.
Controlar vacaciones (liquidación, registro y reporte de vacaciones de empleados)
Controlar reporte de SICOSS (Cargas Sociales – F931)
Revisar asientos contables generados por diferentes liquidaciones (ajustes, anticipos, mensuales, bajas, etc).
Colaborar con atención de pericias, inspecciones o pericias de cliente.

Requisitos
Estudiantes avanzados/as o graduados/as de las carreras de Contador Público, Licenciatura en Administración, Recursos Humanos, Relaciones Laborales o afines.
Experiencia en liquidación de sueldos. Resulta necesario tener conocimientos del proceso desde el ingreso de novedades al proceso de liquidación, cargas sociales, acreditaciones bancarias, recibos de sueldos, libros de sueldos y jornales, entre otros.
Disponibilidad para trabajar full time.
Nivel de inglés avanzado/bilingüe (Excluyente)

¿Qué ofrecemos?
Formar parte de una de las mejores empresas para trabajar (GPTW Argentina).
Formar parte de un equipo de trabajo altamente reconocido en el mercado y basado en las mejores prácticas.
Modalidad de trabajo híbrido.
Monto adicional mensual por conectividad en trabajo remoto.
Programas de capacitación continua presenciales y virtuales.
Plataforma de entrenamiento virtual con más de 18.000 cursos disponibles, entre los cuales se encuentran los cursos de Udemy y Coursera.
Acceso a EY Badges, programa global de certificaciones en diferentes áreas de conocimiento. EY Master in Business Analytics y Master in Sustainability, innovadores programas de aprendizaje virtual en asociación con Hult International Business School.
Capacitación en idioma inglés: política de clases semanales, open lessons gratuitas, webinars de doble impacto y libre acceso a la plataforma de aprendizaje virtual.
Ayuda económica para quienes se mudan a Buenos Aires para trabajar en EY.
Cobertura médica privada para vos y tu grupo familiar.
Consultorios médicos y nutricionales. Programas anuales de salud.
Políticas de flexibilidad, licencias especiales y softlanding para personas gestantes.
Descuentos en importante red de gimnasios, comercios y universidades.
Revisiones salariales periódicas.
Snacks gratuitos en la oficina.
¡Y mucho más! Si querés ver todo lo que tenemos para vos, hacé clic acá: https://bit.ly/36yXaK4

The exceptional EY experience. It’s yours to build.

Búsqueda Laboral Equitativa
El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. (Ley 6471/21 CABA.

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